【求人担当コンサルタントからのメッセージ】
★転職市場の動向、マーケットにおける市場価値を踏まえ企業目線のアドバイスをさせていただきます
★中途でご入社される方も多いため、受け入れ態勢も◎
| 募集要項 | |
|---|---|
| 求人ID | na-ok-12300 |
| 掲載企業名 | ナリコマグループ |
| 募集職種 | 食品工場の設備管理 |
| 募集の背景 | 退職予定者の補充のため。 その後任として業務を引き継いでいただきゆくゆくは設備管理課の中心となって活躍くださる方を募集します。 |
| 仕事内容 | ■仕事の概要・ミッション 設備(生産機械・冷凍冷蔵機・排水処理設備など)の定期保守、改善業務、設備や現場のトラブル対応を行い、セントラルキッチンのメンバーが働きやすい職場環境の実現を目指しております。 ■具体的な業務内容 1.メンテナンスカレンダーによる、定期点検・保守 └生産機器(調理機器・包装機など)の点検・注油・調整が主となります。 容易に交換できるもの(パッキン・ベルト類)から、機器の分解整備など技術を要するものも含まれます。 2.生産設備の部品交換及びユニットの整備 └ユニットの整備は、エアシリンダが主となります。 3.メーカー点検・保守立合い・部品等の手配 4.排水処理施設の維持管理 ※各工場に設備管理課が設置されているため、他セントラルキッチンへの出張は発生しません。 ■組織構成 広島セントラルキッチンでは、社員約102名・パート約77名が勤務しています。 配属となる設備管理課は、4名(正社員2名、パートスタッフ2名)の組織です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 必要な資格・経験 | ■必須条件:スキルが不足していても、まずはご応募ください! ・工場の生産設備の製造・保全・修理・メンテナンスのいずれかの経験をお持ちの方(製品不問) ■歓迎条件 ・冷凍冷蔵機・空調機の保守経験がある方 ・排水処理施設に携わった事がある方 ・食品工場での勤務経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 広島県広島市安佐南区伴南2−5−18 |
| 勤務地備考 | 株式会社ナリコマフード 【広島セントラルキッチン】 広島県広島市安佐南区伴南2-5-18(広電バス こころ産業団地中下車 徒歩すぐ ・広電バス こころ入口下車 徒歩約15分) ※車・バイク・自転車通勤可 ※無料駐車場有 |
| 詳細な給与情報 | 入社時想定年収 420万円〜510万円(別途報奨金あり) ・報奨金: 年2回(6月・12月 半期ごとの会社利益を原資に個人業績に応じて配分) └参考:募集職種・募集等級における報奨金支給額:5万〜60万/年(2023年度) ※上記に加え残業代支給(1分単位、募集部署15時間程度/月 全社平均10.02時間/月) 想定年収に含めている項目@〜B (1)基本給:30万円〜36万円 (2)その他該当する手当:なし (1)+(2)月給:30万円〜36万円 (3)賞与: 年2回(6月・12月 月給の2.0か月程度/年) ※昇給あり/年1回(4月) ※試用期間6か月あり。待遇に変更はありません。 ※入社時基本給は経験やスキルを面接で評価し、社内等級制度に基づいて決定 |
| 試用期間 | 6カ月(同条件) |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 基本は上記の勤務ですが、工事対応のため夕方から深夜にかけて勤務となる場合もあります。 工事対応の頻度(シフトでの交代制):0〜10日間程度/月 ※工事の内容により期間は「1〜3日」「1〜2週間」「1〜2ヶ月」と様々です 〈工事対応の場合のシフト例〉 ・16:00〜1:00 ・17:00〜2:00 など ※実働8時間 ※残業時間:全社平均9.91時間/月 |
| 休日休暇 | (1)休日 年間120日 月間10日 (2)年次有給 入社6か月後10日(法定通り)以降1年ごとに11日〜20日付与 ※入社6ヶ月未満にのみ適用の特別休暇を3日付与! (3)その他の休暇 (A)特別有給休暇 有給扱い(その他慶弔に伴う休暇) (B)その他の休暇 無給扱い(公民権行使のための休暇、介護休暇、看護休暇等) ・休日は完全シフト制で、諸事情を考慮した希望休をシフトに反映(有給希望も同様) ※工場が365日稼働しており、急なトラブル対応にあたるため交代で出社する必要性があるためです |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・ウエルカム制度(入社6か月未満にのみ適用の特別有給休暇を3日付与) ・交通費支給(原則上限3万円) ・従業員食堂あり ・退職金制度(正社員勤続年数3年以上が対象) ・慶弔見舞金(結婚一時金、出産一時金、入学一時金、弔慰金、傷病見舞金、り災見舞金) ・定期健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種費用の一部補助 ・永年勤続表彰制度(在籍5年、10年、20年) ・産前産後休業、育児休業制度(2024年71名取得(※2023.6〜2024.5末)) ・育児短時間制度(小学校5年生の始期まで) ・各種研修制度 ・社宅制度あり(※社内規程による) |
| 応募方法 | この求人情報は、「ビルメン転職ナビエージェント」を運営する(株)内藤一水社 人材紹介事業部が掲載企業より委託を受けている求人案件です。 1.応募(エントリー) まずは当社 人材紹介事業部へのエントリーとなります(求人企業への直接応募ではありません) ↓ 2.当社よりメールにてご連絡 ↓ 3.面談日程の調整 ↓ 4.履歴書・職務経歴書をご提出(面談前にご用意ください) ↓ 5.面談実施(電話もしくはオンライン)★応募秘密厳守・無料 当社の転職コンサルタントが求人詳細をご説明し、応募から面接調整・入社までをトータルでサポートいたします。 ご希望に応じて、書類添削や面接対策のアドバイスも可能です。 内定獲得まで、二人三脚で伴走いたします。 【ご応募を検討中の方】 ご質問やお問い合せも歓迎いたします。 ※誠に恐れ入りますが、ご経歴やご希望条件によっては、本求人をご紹介できない場合がございます。 あらかじめご了承ください。 |
| 特記事項 | 屋内禁煙(喫煙可エリア有) |
| 給与 | 基本給30万円〜36万円 |
| 掲載期間 | 2026/04/25 - 2026/12/31 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 社名 | ナリコマグループ |
| 所在地 | 大阪府大阪市淀川区西宮原1-4-2 |
| 事業内容 | (ナリコマホールディングス・ナリコマフード・ナリコマエンタープライズ) ■高齢者向け食品製造および物流サービス ■ご高齢者施設の厨房業務受託/食品販売サービス ■ご家庭向け介護食品販売サービス 高齢者食に特化した食品会社です。介護食など高齢者向けの商品の製造を行っています。 同社で作った商品は主に高齢者福祉施設に届けられ、入居者の方の毎日の給食として提供されています。 ■人材派遣・紹介サービス |
| 会社HP | https://www.narikoma-group.co.jp/ |
| 設立 | 2013(平成25)年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 竹内克成 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 関連会社 | ≪ナリコマグループ≫ ・株式会社ナリコマホールディングス ・株式会社ナリコマエンタープライズ ・株式会社ナリコマフード ・株式会社フードセンター成駒 |